HR-архитектор для retail, fashion и растущих компаний
Строю HR-системы, которые помогают бизнесу расти: подбор, адаптация, обучение и удержание сотрудников.
Обо мне
Иван Новиков
HR-архитектор для retail и fashion бизнеса.
10+ лет в HR.
Работал HRBP и HR Generalist.
Эксперт в построении HR-функций с нуля:
Обсудить проект HR-архитектор для retail и fashion бизнеса.
10+ лет в HR.
Работал HRBP и HR Generalist.
Эксперт в построении HR-функций с нуля:
- подбор
- адаптация
- обучение и развитие персонала
Какие проблемы я помогу решить
Когда бизнесу действительно нужен HR-эксперт
-
Найм не работает,
вакансии закрываются месяцами. -
Сотрудники уходят,
высокая текучка. -
Нет системы обучения,
каждый учит как умеет. -
HR есть, но не влияет на бизнес, процессы существуют формально.
Мои услуги
Все услуги можно модифицировать или скомбинировать по вашим пожеланиям
Построение HR-системы
Карьерные консультации
Рекрутмент
Система адаптации
Корпоративное обучение
HR-партнер для бизнеса
Как я работаю
Диагностика и аудит
Глубокий анализ текущей ситуации в компании. Мы проводим интервью с ключевыми сотрудниками, изучаем документы и процессы.
Результат: Вы получаете объективную картину вашего HR, «болевые точки» и четкий план действий по их устранению.
Результат: Вы получаете объективную картину вашего HR, «болевые точки» и четкий план действий по их устранению.
Проектирование и запуск системы
Исходя из целей бизнеса, я разрабатываю или «пересобираю» HR-функцию. Это может быть подбор с нуля, система адаптации, обучение или полное построение HR-департамента.
Результат: Внедренные, работающие инструменты, а не просто отчеты. Процессы, которые экономят ваши ресурсы.
Результат: Внедренные, работающие инструменты, а не просто отчеты. Процессы, которые экономят ваши ресурсы.
Сопровождение и поддержка
HR-система — это живой организм. Я остаюсь на связи, чтобы контролировать результаты, корректировать процессы и отвечать на все вопросы вашей команды. Вы получаете внешнего HR-партнера, который всегда под рукой.
Партнеры
Компании и бренды с которыми я работаю
Конференции
Опыт, которым хочется делиться
Практико-ориентированная HR-КОНФЕРЕНЦИЯ
VI Форум
Мотивация на реальных событиях
Свяжитесь со мной
Расскажите о своих пожеланиях, и я с вами свяжусь в течение двух часов для назначения встречи
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь c нашей политикой конфиденциальности
(не)модный эйчар
блог HR в fashion без корпоративной мишуры.
именно так издание “Il Fatto Quotidiano” пишет об условиях труда в бренде Brunello Cucinelli.
Ну что, удалёнка и гибрид — всё?
Согласно исследованию рынка труда и заработных плат от Get Experts, для 73% респондентов возможность гибридной работы - ключевой фактор при выборе вакансии.
Согласно исследованию рынка труда и заработных плат от Get Experts, для 73% респондентов возможность гибридной работы - ключевой фактор при выборе вакансии.
В очередной раз убеждаюсь: действительно хорошего рекрутера ещё нужно поискать.
Контакты
Phone: +7 (985) 471-45-66
E-mail: ivnvkv@gmail.com
E-mail: ivnvkv@gmail.com
Следите за мной в моем канале телеграм
